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Diagnostic de Cohésion et efficacité Gratuit

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Philippe Massart vous contactera pour discuter avec-vous de cet accompagnement de CODIR

 

RDV - Diagnostic de Cohésion et efficacité Gratuit

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Quel est l’objectif de ce diagnostic ?

Ce diagnostic vise à mesurer le niveau de cohésion et d’éfficacité d’une équipe ou d’un comité (CODIR – COMEX – COMOP – COPIL) au travers de 5 dimensions :

le niveau de confiance entre les membres de l’équipe.
le niveau de gestion des désaccords de l’équipe.
le niveau d’engagement mutuel des membres de l’équipe.
le niveau de co-responsabilité des membres de l’équipe.
le niveau de focalisation sur l’atteinte de résultats de l’équipe.

Une fois le diagnostic réalisé, la suite logique est une intervention afin d’améliorer le niveau de cohésion et d’éfficacité de l’équipe en ciblant les dimensions les plus faibles parmi les 5 pré-citées.

Mesurer le niveau de cohésion et d’efficacité de votre équipe

Pyramide

La démarche :

des interviews de 2 heures des membres de l’équipe.

un questionnaire d’environ 20 min anonymisé auquel chaque membre de l’équipe doit répondre.

la réstitution du rapport du diagnostic.

Cette intervention donne lieu à un rapport diagnostic constitué de :

Une évaluation chiffrée du niveau actuel de votre équipe sur les 5 dimensions du modèle (voir les graphiques ci-dessous).

Un compte-rendu des interviews en lien avec les 5 dimensions du modèle.

Une conclusion et une proposition d’intervention centrées sur les axes d’améliorations prioritaires.

exemple de rendus du questionnaire :
graphiques 2

Les témoignages de nos chers clients

« Le formateur a la capacité de rendre nos échanges productifs ! »
« Excellent formateur, j’ai énormément apprécié son dynamisme. »
« Intervenant très dynamique qui nous met à contribution dans des ateliers que nous pourrons reproduire dans notre futur vie professionnelle »